חברת השמת ההייטק הגדולה GotFriends מסכמת את הרבעון הראשון לשנת 2025 ברוח אופטימית, המלוּוה בעלייה של 3% בשכר הממוצע ובמגמה של התאוששות בגיוסי עובדים.
החברה, המגייסת מדי שנה כ־2,000 עובדים לתחומי הטכנולוגיה, פירטה את תחומי הגיוס המובילים: 29% מהמשרות שנפתחו הרבעון הן בעולמות סקיוריטי, 15% בתחום של בינה מלאכותית, 13% בתחום Fintech, ו־9% מהמשרות בתחום Ad-Tech. השכר הממוצע לתפקידים טכנולוגיים בקרב "סניורים" בעלי חמש שנות ניסיון עלה ב־3%, ל־38,183 שקל לחודש.
שיאני השכר ברבעון הראשון נותרו תפקידי מנהלי פיתוח וראשי צוותים עם שכר חודשי ממוצע שעלה ב־9%, ל־51,258 שקל לחודש. שכר מתכנתי C/C++ גדל ב־10%, ל־43,218 שקל לחודש. פערי השכר בין גברים לנשים הצטמצמו ב־3% ועומדים על 8%: השכר הממוצע לגבר עומד על 40,657 שקל, לעומת 37,647 שקל לחודש לנשים.
56% מהמשרות מציעות שני ימי עבודה מהבית, 18% מציעות יום עבודה אחד מהבית, 14% מציעות שלושה ימי עבודה מהבית, ו־10% מהחברות, בעיקר בעולמות גיימינג וסקיוריטי, מציעות עבודה במשרד בלבד.
שירי וקס, מנכ"לית GotFriends: "למרות הטלטלות שעדיין ניכרות בארצות הברית, לצד ירידות בשווי החברות האמריקאיות ופיטורים מתוקשרים, בישראל נרשמו אקזיטים חסרי תקדים. המגמות האלה ממחישות את חשיבות ההון האנושי, מה שמבדל את ההייטק הישראלי משאר העולם".
