ענקית השבבים אינטל מתכננת לקצץ ביותר מ-20% מכוח האדם הגלובלי שלה — כך לפי דיווחים שפורסמו הלילה (שלישי) בסוכנויות הידיעות בלומברג, בהתבסס על מקורות המעורים בפרטי התוכנית. מדובר במהלך הדרמטי ביותר שנראה בענף הטכנולוגיה מתחילת השנה.
הקיצוץ הנרחב מתרחש כחלק מרה-ארגון כולל שמוביל המנכ"ל החדש, ליפ-בו טאן, שנכנס לתפקידו רק לפני כחודש. טאן, לשעבר בכיר בקרן ההשקעות Walden, מבקש לחלץ את החברה ממשבר מתמשך שבו היא הולכת ומאבדת רלוונטיות בשוק הבינה המלאכותית, מאבדת נתחי שוק למתחרות כמו אנבידיה ו-AMD, ונחנקת תחת מבנה בירוקרטי כבד.
במוקד תוכניתו: הקטנת שכבות הניהול הבינוניות, מכירת נכסים לא-קריטיים (כולל מכירת 51% מ-Altera — יחידת השבבים המתוכנתים — לקרן Silver Lake), והחזרת החברה למרכז הבמה ההנדסית. "אינטל חייבת לחזור להיות חברה שמובילה בטכנולוגיה — לא בניהול", אמר טאן לעובדים באירוע פנימי לאחר מינויו, תוך רמז ברור למחדלים של ההנהלה הקודמת.
